Ingénieur développement pompes à chaleur

Vous souhaitez rejoindre un groupe en constante évolution où chaque collaborateur a son importance ?
Vous souhaitez participer à la création de nouveaux produits en utilisant des outils technologiques avancés et respectueux de l’environnement ?
Curiosité technique, discernement et leadership font partie de vos atouts ?

Alors, intégrez l'équipe d’Éric, Responsable Programme PAC, en tant qu’Ingénieur R&D développement pompes à chaleur (f/h).

VOTRE CHALLENGE
En tant qu’acteur de l’innovation en thermodynamique, vous contribuez au développement et à la certification des nouveaux produits ou des briques technologiques dans le cadre du plan de déploiement produits « Made In France » du site de Boz (pompes à chaleur de taille commerciales) tout en respectant les exigences normatives et en répondant aux besoins du marché.

Concrètement vous :

• analysez le cahier des charges marketing tout en ayant recours au benchmarketing et à la veille technologique,
• rédigez les spécifications pour consultation des fournisseurs,
• participez à la simulation des performances de la machine en cours de conception,
• coordonnez des activités de prototypage et de qualification expérimentales des produits en lien avec le laboratoire,
• validez les choix techniques permettant d’assurer la conformité aux attentes des clients et des exigences normatives,
• recueillez les résultats, les analysez puis les interprétez afin de proposer des axes d'amélioration de nos produits.

Vous aurez aussi, dans ce contexte, l’occasion d’échanger et de travailler avec de multiples interlocuteurs (achats, markéting, laboratoire…) et de découvrir de nombreuses facettes de la société.
Vous assurez également une veille (analyse concurrence, outils, méthodologie, standards) afin de mettre en place les meilleures pratiques sur votre domaine d’expertise.

VOUS ETES LE CANDIDAT IDEAL SI :
Vous avez un profil d’ingénieur, vous êtes débutant ou vous justifiez d’une première expérience réussie dans le domaine de la recherche et du développement (R&D) des pompes à chaleur ou issu d’une formation supérieure vous disposez d’une expérience confirmée dans le R&D et plus particulièrement en Thermodynamique.
Reconnu pour votre proximité terrain, vous êtes bon communicant afin d’apporter votre point de vue lors des interactions avec votre équipe mais également avec les clients internes.
Votre rigueur, votre autonomie et votre force de proposition vous ont permis de développer des capacités d’analyses et de raisonnement mais également d’apporter des préconisations.
Vous faites preuve de minutie opérationnelle pour des résultats fiables et sans équivoque.
Votre sens de l’organisation, votre agilité et votre réactivité seront les clés de la réussite de vos missions.
En raison de la dimension internationale du poste, un niveau d’anglais opérationnel à l'écrit et à l'oral est souhaitable.
Au-delà de votre maîtrise des outils bureautiques, vous avez des connaissances sur les technologies des composants des pompes à chaleur.

REJOIGNEZ-NOUS !
Les sites industriels de Pont de Vaux et Boz (250 personnes), sont spécialisés dans la conception/fabrication de pompes à chaleur, chaudières et solaire thermique (vidéo ici).
Cette nouvelle usine à Boz, de 7 500m2 correspond au projet ambitieux de renforcement des capacités de production et de développement de l’activité pompes à chaleur collectives du GROUPE ATLANTIC en France (présentation ici).
Pour soutenir l’activité forte de développement des pompes à chaleur collectives, le Groupe ATLANTIC a également décidé de créer de nouveaux bureaux R&D et un laboratoire d’essai d’une surface de 1700m² sur le site de Boz (Inauguration en mai 2023).
Vous intégrez une équipe de 11 personnes passionnées et collaboratives, qui se consacre à la réussite des projets et qui encourage l'esprit d'initiative tout en partageant ses connaissances . Nous vous proposons un cadre de travail à dimension humaine et une culture d'entreprise dynamique, où l'esprit d'équipe, la satisfaction du client, la prise d'initiative et la qualité du service font partie de nos fondamentaux.

CONDITIONS DU POSTE :

Démarrage du poste : que faites-vous demain ?
Type de contrat : CDI en horaire de journée
Localisation du poste : Boz
Parcours de formation et d'intégration

Postulez vite ! Nous avons hâte de vous rencontrer !
Dans le cadre de sa politique diversité, le GROUPE ATLANTIC étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Le GROUPE ATLANTIC est reconnu "Top Employer 2024", label qui récompense les politiques RH d'excellence.